正看護師

タイトル	株式会社 ヴィータ元気訪問看護リハステーション新横浜正看護師
仕事内容	訪問看護の業務は、医師の指示書に基づく在宅看護を実施すること。 主な業務内容 - 入浴介助、清拭、食事、排泄の介助 - 褥瘡予防と処置 - カテーテル・人工肛門の管理 - 床ずれ処置・点滴・服薬管理 配属先 ・中山・中川・鶴見・新横浜ステーションのいずれかに配属 1日の訪問件数と連携 ・1日56件の訪問を実施 ・訪問の間にケアマネジャーへ挨拶回りを実施 ・ケアマネジャーと顔の見える関係を構築し、在宅療養の支援を連携 組織体制 ・看護師：管理者＋常勤6名 ・管理者は50代、20代が5名、30～40代が1名 ・リハビリスタッフは7名在籍 オンコール体制 ・ステーションあたりオンコールを所持 ・ファーストはリハスタッフ、セカンドは看護師（平均6回/月） ・鳴る頻度は約1回/週、出動頻度は約1回/月 ・オンコールの頻度を抑制する意図は、訪問していない時間の困りごとを先回りして解決するため 記録方法 ・記録はiPadを使用 受け持ち方式 ・担当制だが、ステーション内で情報共有を密に実施 ・夕方に毎日申し送りの時間を設定 ・一人で訪問する前提の業務であるため、信頼と情報共有を重視 教育・研修体制 ・約3～4週間の同行訪問（個人差あり） ・同法人の病院のユマニチュードインストラクターによる最新の認知症ケア講習を受講 ・教育体制が整っているため、現在活躍中の看護師のほとんどは訪問看護未経験 ご活用者様の特徴 ・地域では認知症ケアに力を入れる病院として認知されている元気会横浜病院が、認知症を中心にケア ・代表取締役も認知症専門医 ・他の医療処置が必要な方も在籍 1日の流れ ・朝礼 → 訪問（56件） → 申し送り
事業所名	元気訪問看護リハステーション新横浜
応募資格	#NAME?
施設形態	訪問看護
法人名	株式会社 ヴィータ
勤務地	神奈川県横浜市港北区
アクセス	新横浜駅 徒歩2分
勤務時間	日勤 08:30～17:30 （休憩60分）
給与	年収480～621万円
給与詳細	通勤手当：35,000円（上限35,000円） 月給：35 万円～ 年収：420 万円～（オンコール手当、インセンティブなしの場合の給与です。） 祝日手当：800円/回（訪問手当に加えて支給） インセンティブ：4,000円/回（6ヶ月の訪問が525件を超えた場合、1件あたり支給。） 年収：480～621 万円 月給：35 万円～
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回 賞与査定期間： 年2回（7月・12月）※賞与は訪問件数連動性ボーナスとなります。
福利厚生	・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・車通勤なし ・寮なし ・託児所なし ・退職金あり ・ユニフォーム支給 ・クリーニング制度あり ・懇親会費用負担あり
休日・休暇	・年間休日120日 ・有給取得率80% ・残業あり ・固定残業あり ・オンコールあり ・完全週休2日制（土・日・もしくは水・日固定休みのどちらかをお選び頂けます） ・祝日（※選択性） ・GW休暇3日 ・年末年始休暇5日 ・4週8休以上 ・9連休取得実績あり ・完全週休2日（土・日・もしくは日・月・固定休みのどちらかをお選び頂けます）祝日（※選択性）、GW休暇3日、年末年始休暇5日 ・GW休暇・年末年始休暇・有給休暇(3ヶ月目より付与) ・産前産後育児休業 ・介護休暇
備考・職場環境	看護師数：3名 オンコール：あり 所持：ファーストはリハスタッフ、セカンドは看護師（看護師所持回数：平均6回/月） 鳴る頻度：1回/週 出動頻度：1回/月 オンコールが少ない理由：訪問していない時間に困りそうなことを想定し、先回りして解決しておく為 土日祝のオンコール対応：月1回程度、柔軟に調整可能 退職関連：定年：60歳 再雇用：あり
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）