JOB INFORMATION看護師 求人情報

正看護師

タイトル 公益財団法人宮城厚生協会坂総合病院正看護師
仕事内容 ・一般病棟の看護業務を実施
事業所名 坂総合病院
応募資格 ・正看護師
施設形態 一般病院

内科、精神科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、リウマチ科、リハビリテーション科、麻酔科
法人名 公益財団法人宮城厚生協会
勤務地 宮城県塩竈市
アクセス 下馬駅 徒歩2分
勤務時間 日勤 08:30~17:30 (休憩60分)
夜勤 16:30~09:00 (休憩60分)
給与 年収393万円
給与詳細 年収:393万円
月給:27.8万円
賞与:58.5万円
基本給:195,200円
夜勤手当:12,500円
職務手当:4,000円
年齢手当:7,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
通勤手当:あり
夜勤手当:12,500円/回
職務手当:4,000円
年齢手当:8,000円
※27歳・28歳:7,500円
※23歳:13,000円
※38歳:11,500円
※34歳:8,500円
※29歳:8,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円

年収:413万円
月給:29.2万円
賞与:62.4万円
基本給:208,200円
夜勤手当:12,500円
職務手当:4,000円
年齢手当:8,000円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
通勤手当:あり
夜勤手当:12,500円/回
職務手当:4,000円
年齢手当:8,000円
※27歳・28歳:7,500円
※23歳:13,000円
※38歳:11,500円
※34歳:8,500円
※29歳:8,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円

年収:402万円
月給:28.5万円
賞与:60.3万円
基本給:201,200円
夜勤手当:12,500円
職務手当:4,000円
年齢手当:8,000円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
通勤手当:あり
夜勤手当:12,500円/回
職務手当:4,000円
年齢手当:8,000円
※27歳・28歳:7,500円
※23歳:13,000円
※38歳:11,500円
※34歳:8,500円
※29歳:8,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円

年収:419万円
月給:29.6万円
賞与:63.6万円
基本給:212,200円
夜勤手当:12,500円
職務手当:4,000円
住宅手当:10,000円
年齢手当:8,500円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
通勤手当:あり
夜勤手当:12,500円/回
職務手当:4,000円
年齢手当:8,500円
※27歳・28歳:7,500円
※23歳:13,000円
※38歳:11,500円
※34歳:8,500円
※29歳:8,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円

年収:463万円
月給:32.1万円
賞与:77.2万円
基本給:234,200円
夜勤手当:12,500円
職務手当:4,000円
住宅手当:10,000円
年齢手当:11,500円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
通勤手当:あり
夜勤手当:12,500円/回
職務手当:4,000円
年齢手当:11,500円
※27歳・28歳:7,500円
※23歳:13,000円
※38歳:11,500円
※34歳:8,500円
※29歳:8,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円

年収:491万円
月給:34.5万円
賞与:76.8万円
基本給:256,200円
夜勤手当:12,500円
職務手当:4,000円
住宅手当:10,000円
年齢手当:13,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
通勤手当:あり
夜勤手当:12,500円/回
職務手当:4,000円
年齢手当:13,000円
※27歳・28歳:7,500円
※23歳:13,000円
※38歳:11,500円
※34歳:8,500円
※29歳:8,500円
住宅手当:10,000円
看護職員処遇改善評価料相当額:12,000円
昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年2回
福利厚生 - 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 車通勤あり
- 駐車場なし
- 駐車場補助あり(法人規定による)
- 寮なし
- 託児所あり(24時間対応)
- 退職金あり
- 共済会加盟による各種給付制度あり(職員・家族医療費助成制度・文化、レジャー、サークル費援助等)
休日・休暇 ・年間休日120日
・残業あり
・固定残業なし
・オンコールなし
・4週8休以上
・4週8休+(祝) ※一部は4週6休+(祝)だが、順次移行中
・リフレッシュ休暇年7日
・年末年始休暇5日
・年次有給休暇(初年度から20日支給)
・生理更年期休暇年12日(女性限定)
・介護休業制度
・産後1年間の夜勤免除
・育児休業制度
・特別休暇(慶弔など)
備考・職場環境 病床数:357床
看護師数:265名
電子カルテ:有
定年:65歳
再雇用:あり
その他就業条件 試用期間:
試用期間あり

仕事内容の変更範囲:
看護業務全般

就業場所の変更範囲:
法人内の関連施設

受動喫煙対策:
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)