正看護師

タイトル	WyL株式会社ウィル訪問看護ステーション船堀※住所未定正看護師
仕事内容	◆訪問看護における看護業務 ・訪問件数の目安：45件/日、90件/月 ・オンコール担当回数：24回/月 ・移動手段：電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・定期の申し送り：なし ・社内カンファレンス：週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
事業所名	ウィル訪問看護ステーション船堀※住所未定
応募資格	◆正看護師資格をお持ちの方
施設形態	訪問看護
法人名	WyL株式会社
勤務地	東京都江戸川区
アクセス	船堀駅 徒歩15分
勤務時間	日勤 09:00～18:00 （休憩60分）
給与	年収450～550万円
給与詳細	想定給与 経験年数一律 / 正看護師 年収 450～550 万円 月給 29.5～40 万円 賞与51～69万円 月給内訳 基本給 255,800～345,900円 固定残業代 33,900～41,900円 ・オンコール手当 夜間待機手当（平日・土日祝日共通）：5,000円/日 出動手当（平日・土日祝日共通）：5,000円/件 ※研修期間中は夜間待機手当、出動手当どちらも2,000円 （スタッフの年収例） ▼年収450万 ・オンコール 月4日程度 ・週休二日制（曜日固定のシフト制）、年間休日120日 ・訪問件数 1日平均5～6件、月100件前後 ▼年収500万 ・オンコール 月8日程度 ・週休二日制（曜日固定のシフト制）、年間休日120日 ・3ヶ月平均月間訪問件数110件以上（サンキュー手当 50,000円/四半期ごと）
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 寮 ― その他の福利厚生： ・端末貸与 ・ユニフォーム貸与 ・学会・研修参加サポートあり（学会費・旅費を年1回まで支給） ・引越費用補助(6km範囲に転居した場合、引っ越し業者利用費用として、上限100,000円補助)
休日・休暇	年間休日 120日 固定残業 あり オンコール あり 4週8休以上 週休2日制（曜日固定のシフト制） 週4日常勤可能 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
備考・職場環境	退職関連： 定年：60歳
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-35223 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。