正看護師／准看護師

タイトル	株式会社アース複合型ナーシングケアもも藤枝正看護師／准看護師
仕事内容	◆看護小規模多機能での看護業務全般。 ◆介護が必要となった高齢者が住み慣れた地域での生活を継続することができるよう、ご利用者様のニーズに応じて「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」のサービスを組み合わせて提供していきます。 ・通い（定員15名）…ご利用者様の健康管理・薬の管理・医療処置・主治医との連携 等 ・泊り（定員9名）…泊りの利用者様の夜間コール対応等（夜勤勤務はありません） ・訪問…ご利用者様のご自宅に訪問をする訪問看護業務。医療管理・処置が必要な方への在宅支援を行っていただきます。
事業所名	複合型ナーシングケアもも藤枝
応募資格	◆看護師免許（正・准問わず）をお持ちの方 ◆普通自動車免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方
施設形態	看護小規模多機能型居宅介護
法人名	株式会社アース
勤務地	静岡県藤枝市
アクセス	藤枝駅 車12分
勤務時間	日勤 08:00～17:00 （休憩60分） 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）
給与	年収416～438万円
給与詳細	想定給与 正看護師 年収 416～438 万円 月給 31.1～32.9 万円 賞与43万円 月給内訳 基本給 150,000円 資格手当(正看) 30,000円 第ニ基本給 28,000～43,000円 職務手当 47,000円 固定残業代 56,000～59,000円 ※月給に業務手当75,000円～85,000円を含む 想定給与 准看護師 年収 414～435 万円 月給 30.9～32.7 万円 賞与43万円 月給内訳 基本給 150,000円 資格手当(准看) 28,000円 第ニ基本給 28,000～43,000円 職務手当 47,000円 固定残業代 56,000～59,000円
昇給・賞与	賞与：年2回
福利厚生	福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 託児所 ○ 退職金 ○ 車通勤： ・駐車場あり ・駐車場代無料 その他の福利厚生： ◆賞与貢献度加算制度あり（通常の賞与とは別途、年に1回・最大65万円を支給※昨年度実績）
休日・休暇	年間休日 107日 有給取得率 70% 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり シフト制(月9日休み※2月のみ8日) 有給休暇（計画取得推奨してます）、バースデー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業(取得実績あり)
備考・職場環境	職場の環境： 看護師数 3名 夜勤： オンコール： 月10～15回程度(コール頻度月5～8回、コール後の出勤頻度月0～2回) 退職関連： 定年：65歳 再雇用：あり
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-11262 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。