JOB INFORMATION看護師 求人情報
正看護師
タイトル | 三重県厚生農業協同組合連合会松阪中央総合病院正看護師 |
---|---|
仕事内容 | ◆病棟での看護業務全般。 ・固定チーム継続受け持ち制 ・NANDAの看護診断を用いて看護計画を立案、看護過程を展開。記載方法はSOAP。 ◆2022年度中に3交代勤務→ロング日勤を含んだ2交代勤務に意向します ◆数値で見る病院情報 ・看護師人数:395人 ・平均年齢層:35.1歳 ・入院患者数:325人/日 ・外来患者数:817人/日 ・オペ件数:3,000件 ・救急搬送台数: ・看護方式:PNS ・平均勤続年数:11.2年 ・認定看護師:15名以上在籍 (認定看護管理者、救急看護、小児救急看護、集中ケア、皮膚・排泄ケア、感染管理、透析看護、がん性疼痛、緩和ケア、がん化学療法、がん放射線療法、がん看護専門) ・ |
事業所名 | 松阪中央総合病院 |
応募資格 | ◆正看護師資格をお持ちの方 |
施設形態 | 一般病院 内科、精神科、神経科、神経内科、胃腸科、循環器科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科 |
法人名 | 三重県厚生農業協同組合連合会 |
勤務地 | 三重県松阪市 |
アクセス | 松阪駅 バス10分 |
勤務時間 | 日勤 08:30~17:00 準夜勤 16:30~01:00 深夜勤 00:30~09:00 |
給与 | 年収419万円 |
給与詳細 | モデル給与 経験3年 / 正看護師 年収 419 万円 月給 26.6 万円 賞与100万円 月給内訳 基本給 222,350円 準夜勤手当 2,700円 深夜勤手当 2,700円 危険手当 11,660円 厚生手当 5,000円 ※基本給=基本給 208,100円+基本給 14,250円 モデル給与 経験5年 / 正看護師 年収 448 万円 月給 28.5 万円 賞与105.8万円 月給内訳 基本給 235,260円 準夜勤手当 2,700円 深夜勤手当 2,700円 危険手当 18,560円 厚生手当 5,000円 ※基本給=基本給 220,200円+基本給 15,060円 モデル給与 経験10年 / 正看護師 年収 506 万円 月給 31.9 万円 賞与123.1万円 月給内訳 基本給 273,560円 準夜勤手当 2,700円 深夜勤手当 2,700円 危険手当 14,350円 厚生手当 5,000円 ※基本給=基本給 256,100円+基本給 17,460円 モデル給与 経験26年 / 正看護師 年収 526 万円 月給 33 万円 賞与129.8万円 月給内訳 基本給 288,610円 準夜勤手当 2,700円 深夜勤手当 2,700円 危険手当 15,140円 厚生手当 5,000円 ※基本給=基本給 270,200円+基本給 18,410円 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
福利厚生 | 福利厚生・待遇: 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ○ 託児所 ○ 退職金 ○ 車通勤: ・駐車場あり ・駐車場無料 寮: 1DK 寮費:月28,000円 駐車場付 家具は一部設置有 防犯カメラによる常時監視と夜間警備員が巡回しています。 託児所: 24時間対応 ・対象年齢:生後57日目小学校就学前まで ・利用可能時間:7:3019:00(延長20:00まで) ・夜間保育:週2回実施日有 |
休日・休暇 | 年間休日 120日 残業 あり 完全週休2日制、祝日 年末年始(12月30日1月3日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(年7日、6連休以上取得可)、特別休暇(慶弔休暇など)、病気休暇(最高20日) |
備考・職場環境 | 職場の環境: 看護師数 404名 病床数 440床 電子カルテ ○ 夜勤: 看護師3名+看護補助員1名 退職関連: 再雇用:あり |
その他就業条件 | 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 看護業務全般 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |