正看護師

タイトル	株式会社グッドライフケア東京グッドライフケア訪問看護ステーション大阪北支店正看護師
仕事内容	≪訪問概要≫ ◆件数 ：46件 / 日 ◆エリア ：北区・福島区・中央区・都島区周辺 ◆移動手段：電動自転車（貸与あり） ◆記録方法：タブレット1人1台貸与あり ≪事業所の特徴≫ 訪問看護、訪問介護、訪問リハビリ、ケアプラン、福祉用具販売・レンタルなど 幅広い事業展開を行うグッドライフケアが運営する訪問看護ステーションです。 同事業所内で、看護師・介護士・リハビリ職・ケアマネなどが勤務しているため、 自社内で多職種連携を行えることが強みとなっています。 タブレットを用いての記録・報告書作成、チャットを用いた社員間のコミュニケーション、 システムを用いた情報の一元管理など、ICT活用による業務効率化にも力を入れています。 ≪研修体制について≫ 訪問看護未経験の方が多数ご活躍いただいています！ ◆入職後2日間：座学研修 ◆現場配属後は半年間のプリセプター制度あり ◆定期的な社内研修、看護部研修の実施あり ◆定期的に管理者との振り返り面談もあり、 今悩んでいること、これからの目標などを相談することができます ≪配属先について≫ 配属先は以下3事業所のうちから、ご希望を踏まえて内定後に決定します。 人員状況によってはご希望に添えない可能性もございます。 ご希望については弊社コンサルタントまでご相談ください。 ◆大阪北支店 └OsakaMetro谷町線『南森町』駅 / 徒歩3分 └ＪＲ東西線『大阪天満宮』駅 / 徒歩2分 ◆大阪中央支店 └OsakaMetro御堂筋線『心斎橋』駅 / 徒歩5分 └ OsakaMetro堺筋線『長堀橋駅』駅 / 徒歩5分 ◆大阪福島支店 └阪神本線 『野田（阪神線）』駅 / 徒歩5分
事業所名	グッドライフケア訪問看護ステーション大阪北支店
応募資格	◆正看護師免許をお持ちの方
施設形態	訪問看護
法人名	株式会社グッドライフケア東京
勤務地	大阪府大阪市北区
アクセス	大阪天満宮駅 徒歩2分
勤務時間	日勤 09:00～18:00 （休憩60分）
給与	年収432～496万円
給与詳細	想定給与 正看護師 年収 378 万円～ 月給 28 万円～ 賞与42万円～ 月給内訳 基本給 200,000円～ 固定残業代（時間外10時間分） 20,000円 特別調整手当 60,000円 勤務形態固定給型の給与モデル ※月給には固定残業代（時間外10時間相当）を含む ※訪問件数が1日4件を上回る場合、超過分をインセンティブとして賞与で支給 ※1日4.5件訪問の場合、賞与420,000円 想定給与 正看護師 年収 402 万円～ 月給 30 万円～ 賞与42万円～ 月給内訳 基本給 200,000円～ 固定残業代（時間外10時間分） 20,000円 特別調整手当 60,000円 オンコール手当 5,000円 勤務形態固定給型 オンコール月4回持った場合の想定給与 想定給与 正看護師 年収 432～496 万円 月給 36～41.4 万円 月給内訳 基本給 294,000円～ 訪問手当 3,300～4,000円 勤務形態バランス型の給与モデル ※訪問時間約100時間 / 月を想定 ※基本給294,000円に、固定残業代30時間分、訪問80時間分の最低保証額を含む ※超過分の20時間については、訪問手当3,300円～/時間を支給 想定給与 正看護師 年収 456～520 万円 月給 38～43.4 万円 月給内訳 基本給 294,000円～ オンコール手当 5,000円 訪問手当 3,300～4,000円 勤務形態バランス型 オンコール月4回持った場合の想定給与 想定給与 正看護師 年収 511～544 万円 月給 42.6～45.4 万円 月給内訳 基本給 360,000円～ 訪問手当 3,300～4,000円 勤務形態ワーク重視型の給与モデル ※訪問時間約120時間 / 月を想定 ※基本給360,000円に、固定残業代45時間分、訪問100時間分の最低保証額を含む ※超過分の20時間については、訪問手当3,300円～/時間を支給 想定給与 正看護師 年収 535～568 万円 月給 44.6～47.4 万円 月給内訳 基本給 360,000円～ オンコール手当 5,000円 訪問手当 3,300～4,000円 勤務形態ワーク重視型 オンコール月4回持った場合の想定給与
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ― 寮 ― 託児所 ― その他の福利厚生： 社員紹介制度 健康診断、インフルエンザ予防接種 慶弔、見舞金制度 永年勤続表彰制度 各種研修制度（新任研修、ステーション研修、リーダー研修など） 外部研修費用負担制度あり 貸与品（自転車、ヘルメット、ユニフォーム、スマートフォン、タブレット、バイタルセット） 確定拠出年金制度（一部会社負担あり）
休日・休暇	年間休日 121日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 4週8休以上 以下3つの雇用形態からの選択制 勤務形態固定給型 ：年間休日121日（週休2日制、年末年始休暇5日） 勤務形態バランス型 ：年間休日121日（週休2日制、年末年始休暇5日） 勤務形態ワーク重視型：年間休日105日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
備考・職場環境	職場の環境： 看護師数 20名 夜勤： オンコール： ・待機頻度月4回程度 ・大阪エリアの3事業所（大阪北支店・大阪中央支店・福島支店）での持ち回り ・セカンドコールとして管理者やマネージャーが待機をしているため、何かあったときに相談が可能です 退職関連： 定年：70歳
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）