正看護師／准看護師

タイトル	医療法人晴生会介護老人保健施設 葵の園・常総正看護師／准看護師
仕事内容	◆介護老人保健施設での看護業務に従事していただきます。 ◇バイタルチェック等の、入所者様の健康管理がメインになります。 ◇要介護度：3.4 ◇入所者疾患：胃ろう1割以下、褥瘡1割以下、インシュリン1~2名・バルーンなし ◇病床：100床（40床と60床に分かれています） ◇日勤体制：看護師6名、ヘルパー10名程度 ◇夜勤体制：看護師1名、ヘルパー3名 ◇現在看護師常勤10数名、非常勤2名 ◇入所施設利用者100名、通所リハビリテーション利用者 20名を有しており、その入所者様に対する看護業務 ◇入所者様に対する健康管理業務全般 ◇その他、散歩やレクリエーション、各種行事に入所者様と 一緒に参加することも有ります
事業所名	介護老人保健施設 葵の園・常総
応募資格	◆看護師資格をお持ちの方（正・准問いません）
施設形態	介護老人保健施設
法人名	医療法人晴生会
勤務地	茨城県常総市
アクセス	小絹駅 車10分
勤務時間	日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 夜勤 16:30～09:00 （休憩120分）
給与	年収459～585万円
給与詳細	想定給与 正看護師 年収 459～585 万円 月給 31.3～40.4 万円 賞与82～100万円 月給内訳 基本給 206,900～252,000円 夜勤手当 18,000円 特別手当 5,000円 職務手当 15,000円 調整手当 5,000～50,000円 皆勤手当 10,000円 想定給与 准看護師 年収 400～547 万円 月給 27.5～37.8 万円 賞与70～92万円 月給内訳 基本給 175,200～231,700円 夜勤手当 18,000円 皆勤手当 10,000円 特別手当 5,000円 調整手当 3,000～50,000円 職務手当 10,000円
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 退職金 ○ 車通勤： ・駐車場あり その他の福利厚生： 【扶養手当】 条件：入職1年経過後に出産した場合、出産18歳まで、加入している健康組合から誕生月に毎年支給。 誕生日：10万円 1歳5歳：毎年3万円 6歳：7万円 7歳11歳：毎年3万円 12歳：10万円 13歳14歳：5万円 15歳：10万円 16歳：6万円 17歳：7万円 18歳：10万円
休日・休暇	年間休日 115日 残業 あり 4週8休以上 月910日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇
備考・職場環境	職場の環境： 看護師数 12名 退職関連： 定年：65歳 再雇用：あり
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）